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千鋒企業(yè)合作部于2013年成立,主要針對(duì)企業(yè)用人需求和學(xué)員職業(yè)規(guī)劃進(jìn)行服務(wù)。經(jīng)過(guò)8年發(fā)展,企業(yè)合作部已經(jīng)成為千鋒連接企業(yè)和學(xué)員的重要紐帶。服務(wù)面對(duì)企業(yè)建立全方位、立體化、遍布全國(guó)的企業(yè)合作網(wǎng)絡(luò),覆蓋全國(guó)一線二線城市大中小型公司,成功幫助20000余名人才實(shí)現(xiàn)就業(yè),合作企業(yè)達(dá)20000余家,每年簽訂1000余份人才培養(yǎng)訂單。
另外,千鋒企業(yè)合作部整合大量企業(yè)客戶資源,緊抓當(dāng)下企業(yè)需求,將技術(shù)和項(xiàng)目完美結(jié)合千鋒課程體系,力求培養(yǎng)更多優(yōu)質(zhì)人才服務(wù)企業(yè),不斷提升學(xué)員競(jìng)爭(zhēng)力,鏈接企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)課程及實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目,讓企業(yè)招聘用人的技術(shù)要求與千鋒學(xué)員的技術(shù)充分對(duì)接。近年來(lái)不斷引進(jìn)阿里釘釘小程序技術(shù)、紅帽認(rèn)證、騰訊云、亞馬遜等,通過(guò)與企業(yè)的深度融合實(shí)現(xiàn)千鋒教研和就業(yè)服務(wù)的迭代升級(jí)。
*數(shù)據(jù)來(lái)源于千鋒內(nèi)部統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)截止時(shí)間:2022年5月1日
成為行業(yè)內(nèi)最專業(yè)的
企業(yè)合作團(tuán)隊(duì)
幫助學(xué)員滿意就業(yè)、助力
IT企業(yè)快速發(fā)展
成績(jī)背后是團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)背后是
責(zé)任,責(zé)任背后是心態(tài)
課程劍指就業(yè)
助力學(xué)員終身發(fā)展
在校期間,學(xué)員除了學(xué)習(xí)技術(shù)內(nèi)容外,還要學(xué)習(xí)就業(yè)課、真實(shí)項(xiàng)目課等匹配企業(yè)崗位需求的內(nèi)容。一切以高質(zhì)量就業(yè)為導(dǎo)向,用結(jié)果說(shuō)話。
加強(qiáng)協(xié)同發(fā)展
輸出行業(yè)多元?jiǎng)?chuàng)新人才
千鋒利用自身資源加強(qiáng)整合多個(gè)專業(yè)渠道和多種就業(yè)模式,為學(xué)員提供一站式就業(yè)服務(wù),幫助學(xué)員提前一步實(shí)現(xiàn)高效就業(yè)。
推動(dòng)企業(yè)變革
企業(yè)評(píng)價(jià)最可信
十年就業(yè)服務(wù)耕耘,洞察行業(yè)人才供需關(guān)系。優(yōu)質(zhì)教學(xué)服務(wù)與培養(yǎng)的技術(shù)人才深受企業(yè)認(rèn)可。
不斷拓展就業(yè)服務(wù)半徑,助力人才技能進(jìn)階,賦能企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展。
結(jié)合當(dāng)下市場(chǎng)變化,研發(fā)創(chuàng)新型人才就業(yè)模式,打造高效就業(yè)閉環(huán)。
緊跟國(guó)家政府引領(lǐng),聚焦職業(yè)教育,聚力就業(yè)創(chuàng)業(yè),塑造人才終身成長(zhǎng)之根本。
協(xié)同高校,聯(lián)合企業(yè),打造定制化就業(yè)班型,降低人才與企業(yè)之間的培養(yǎng)和溝通成本。
聯(lián)合專業(yè)招聘平臺(tái),打通上線+線上雙軌招聘,疫情期間也能找到滿意工作。
多種角色講師嚴(yán)格把控學(xué)習(xí)各個(gè)環(huán)節(jié),做到7*24小時(shí)有問(wèn)必答,有疑必糾。
匹配企業(yè)崗位勝任力的綜合評(píng)估體系。
簡(jiǎn)歷培訓(xùn)、性格測(cè)試、職素培訓(xùn)、模擬面試(備注)、預(yù)判、糾錯(cuò)。
講師、班主任、就業(yè)規(guī)劃師,行業(yè)導(dǎo)師提供專屬求職輔導(dǎo)。
整合20000余家企業(yè)需求,包含企業(yè)內(nèi)推、企業(yè)上門、企業(yè)雙選會(huì)等。
職后持續(xù)助力學(xué)員提升,陪伴學(xué)員終身成長(zhǎng)。
專業(yè)就業(yè)
導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)
簡(jiǎn)歷對(duì)標(biāo)模型測(cè)評(píng)與盤點(diǎn)
系統(tǒng)培訓(xùn)體系及晉級(jí)性培訓(xùn)
啟動(dòng)老帶新1對(duì)1培養(yǎng)
就業(yè)服務(wù)專題研討
總結(jié)回顧集訓(xùn)
職業(yè)規(guī)劃原創(chuàng)教材研習(xí)
就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目輸出評(píng)估發(fā)展報(bào)告
外部教練與內(nèi)部人力資源講師
雙軌制教學(xué)
就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系
綜合能力評(píng)估
全流程職業(yè)素養(yǎng)
專屬個(gè)性化輔導(dǎo)
崗位匹配診療
就業(yè)稽查制度
就業(yè)導(dǎo)師全程跟蹤
就業(yè)指導(dǎo)課程
大咖師徒制度
企業(yè)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)