Java培訓好的是哪家？ java作為編程界的常青樹自問世后備受關注，it發(fā)展至今，各行業(yè)的軟件開發(fā)都離不開java編程，java語言沉淀了28年，見證了互聯網的興起、發(fā)展、重構，也因此java的就業(yè)市場廣泛，人才缺口相對其他編程語言比較大，市面上IT培訓機構很多，java培訓基本上屬于標配科目，那么Java培訓好的是哪家

想要通過java培訓就業(yè)的學員一定要注意，你要選擇的培訓機構，在滿足老師好，環(huán)境好，課程好以外，還要項目好，就業(yè)好!

很多參加java培訓出來的學員始終找不到好工作，究其原因在培訓期間，培訓機構沒有前沿項目練手，要么是老一套的商城系統(tǒng)，要么壓根就沒有項目可練，這樣的學員即便拿到了offer，真就業(yè)后，也只能是真被辭退，因此在挑選java培訓機構的時候一定要關注培訓機構的項目是否新穎，是否能自己全流程參與，畢竟能做項目的程序員才是市場主要選擇。

千鋒教育1：1引進大廠項目，5大特色全面賦能學員實戰(zhàn)能力。

多學科協作、覆蓋前端、中臺、后臺全流程提升高難度大型項目實戰(zhàn)能力 。

跨平臺實施、項目交叉融合PC端、移動端、智能終端，各平臺功能實現 。

真場景實操、還原企業(yè)真實開發(fā)場景職場過渡無壓力。

全流程參與、覆蓋企業(yè)項目開發(fā)全流程從立項到部署上線全鏈路參與 。

高標準驗收、超高驗收標準，確保項目無BUG，流暢運行。

Java培訓機構選擇方向——千鋒教育

一、口碑

首先最簡單也是最容易分辨的一個點就是Java工程師培訓機構的品牌實力如何，雖然大品牌不一定就是好，但小品牌無論在師資還是就業(yè)方面肯定都不占優(yōu)勢，所以建議大家盡量選擇Java工程師培訓機構實力大，存在時間久的機構學習為好，至少關門跑路的現象很難會出現。

二、課程

在Java工程師培訓課程方面同學們可以看一下這個機構更新課程的時間有多久，如果是一年兩年都沒有更新課程的基本就不要考慮了，大家都知道IT行業(yè)技術更新換代的速度很快，一年兩年都不更新課程又怎么能確保所學知識現在還能用得上呢?除了更新頻率之外，課程質量也是需要考慮的，提前要一下課程大綱，然后跟自己的職業(yè)規(guī)劃看一下是否對得上，避免學到無用的課程，

三、師資

大家都宣稱自己是名師。但是很多Java工程師培訓機構的名師其實你并不認識這里給大家說明的是講師雖然有好有差，但是師父領進門修行在個人，關鍵在自己。后面可以從試聽環(huán)節(jié)了解師資。

四、試聽

一般情況下都可以進班試聽。這就到了你檢測老師是否是好老師的時候了。當然仁者見仁智者見智，適合自己或者自己能聽懂的就是好老師。Java工程師培訓試聽時候認真聽，看看老師對學生的問題解答如何，對學生是否關心。

五、就業(yè)

有個好的Java工程師就業(yè)相信是每個同學選擇學習的最終目的?？梢远嗔私庀逻@個Java工程師培訓機構畢業(yè)的學生就業(yè)情況。如果找不到相關人員，就在網上多看看，當然要學會看清是真實的還是水軍。

六、學費及教學設施

Java工程師培訓學費是一個不可避免的話題，市面上的Java工程師培訓機構學費基本差不了太多。但是要注意識別其中的貓膩，因為對于大部分人來說幾萬塊的花銷并不是個小數目。教學設施等可以在試聽環(huán)節(jié)了解。一方面也會了解到這家機構的實力。

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Static Nested Class 和 Inner Class的不同，說得越多越好(面試題有的很籠統(tǒng))。

Nested Class (一般是C++的說法)，Inner Class (一般是JAVA的說法)。Java內部類與C++嵌套類最大的不同就在于是否有指向外部的引用上。具體可見http: //www.frontfree.net/articles/services/view.asp?id=704&page=1

注： 靜態(tài)內部類(Inner Class)意味著1創(chuàng)建一個static內部類的對象，不需要一個外部類對象，2不能從一個static內部類的一個對象訪問一個外部類對象